Министерство труда и социального развития РФ подготовило доклад по вопросу введения в перспективе 4-дневной рабочей недели. В пресс-службе Минтруда перечислили плюсы и минусы нововведений.

Читайте также

Глава саратовских профсоюзов предложил посчитать выгоды от 4-дневной рабочей недели

По словам собеседника, «политика никогда не должна опережать экономику»

Напомним, о возможном переходе страны на 4-дневку заявлял в июне премьер-министр Дмитрий Медведев. Он поручал своим подчиненным проработать этот вопрос, оценив перспективу.

Теперь в Минтруде сообщили, что инициатива требует дальнейшего изучения. В рамках специальной комиссии планируется создать рабочую группу по вопросам продолжительности рабочего времени и гибких форм занятости. Пока чиновники не пришли к однозначным утверждениям, считая, что 4-дневка несет и риски, и положительные аспекты.

«Так, сокращение продолжительности рабочей недели может, к примеру, привести к увеличению издержек на рабочую силу, а также себестоимости продукции», - подчеркнули в Министерстве.

Однако есть и множество плюсов от уменьшения продолжительности рабочего времени при сохранении уровня оплаты труда.

По мнению Минтруда, это «может способствовать охране здоровья работника, повышению эффективности труда и профессиональной трудоспособности, личностному и профессиональному развитию, более гармоничному сочетанию семейных и производственных обязанностей, высвобождению времени на спорт, культуру, отдых».

Тем не менее, сейчас уже есть способы достижения гибкого режима рабочего времени (возможность прописана в Трудовом кодексе).

Ранее глава федерации профсоюзных организаций Саратовской области, депутат облдумы Михаил Ткаченко заявлял «Четвертой Власти», что подобные изменения нужно принимать после финансовой оценки. Он призвал провести подсчеты, так как решение должно быть выгодным.